神戸大学 統合報告書 2024
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神戸大学の価値創造プロセス● 女性教員比率● 学位授与者数(博士)● 若手教員比率● 海外派遣学生数● 外部資金獲得額● 大学発ベンチャー新規起業社数● 当期総利益● 共同研究・受託研究金額/件数知の創出人材の創出環境の創出財の循環「知と人を創る異分野共創研究教育グローバル拠点」の形成人類社会への貢献● Top10%論文数● Web of Science収録論文数● SDGs関連社会連携プログラム数● アドバイザリーボードの実施件数● ステークホルダーとの対話件数● 国際共著論文数● 職員の職場に対する 信頼度・愛着度(eNPS)本学の価値創造プロセスを時間軸に沿って示しています。本学の諸活動の実績については、「神戸大学データ資料集」もあわせてご覧ください。※1 神戸大学全学の叡智を結集した産官学が集まる異分野共創の5つの拠点群。P.25P.31P.37P.43取り組み/アウトプットデジタルバイオ・ライフサイエンスリサーチパーク推進機構※1を核とする卓越した研究成果の創出異分野間連携による傑出した研究成果の創出優れた若手研究者への支援や卓越した研究成果の社会実装の推進異分野共創的な知や神戸スタンダード※2を備えたグローバル人材の育成産業界や地域社会をリードする博士人材や優秀な若手及び女性研究者の育成デジタルリテラシーの涵養とリカレント教育による実践的卓越人材の育成※2 神戸大学の全学部生が卒業時に身につけるべき3つの能力(複眼的に思考する能力/  多様性と地球的課題を理解する能力/協働して実践する能力)を定めたもの。異分野共創・産官学連携を促進し、大学が生み出す価値を社会へ還元する環境整備地域から地球規模に至る社会的課題へ対応し、新たな価値創出に向けた環境整備多様性を尊重し、個性が輝くための学習・研究・教育・就労環境の整備神戸大学ビジョン達成に向けた財務戦略新たな価値創造のための戦略的投資価値と資金の好循環を生み出す多様な財源獲得憲章、神戸大学ダイバーシティ推進宣言アウトカム12事業活動価値創造地球規模課題の解決地域課題の解決

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