神戸大学 経営学部 2026

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ます。いくつかのセンターは、寄附講義の提供を通じて経営学部の授業の充実に貢献しています。にも取り組む必要があります。中小 M&A 研究教育センターは、中小企業・小規模事業者の後継者不在の問題を解決し成長を後押しすることで、地方創生、日本創生の実現に寄与することを目的としています。表 １ No.2：事 業 承 継 と 中 堅・中 小 企 業 の M&A（日 本M&A センター寄附講義）従業員の雇用や地元企業との取引関係を通じて地域経済に貢献し、最近では、環境問題や社会問題の解決にも重要な役割を果たしています。当センターは、ファミリービジネスの健全な発展と持続可能性に寄与するべく、産学連携による研究 ・ 教育の推進に取り組んでいます。科学的に測定・開示するプロジェクト、②働く人々の個人的悩みや課題を解決し、働きがいを向上させるプロジェクトの2つについて重点的に取り組んでいます。表１ No.5：経営学特殊研究（人的資本経営）（株式会社インソース寄附講議）、経営データ分析特殊研究（プログラミング）（株式会社インソース寄附講議）を開始しました。本センターは、産業界と共同研究を推進するとともに、同プログラムと連携して、価値創造に関する教育を充実させることを目的としています。本センターは、PWCとの共同研究、船井総研からの寄附を受け入れています。表１ No.4：中堅・中小企業経営論（株式会社船井総合研究所寄附講義）解決し、持続的に発展させることができます。このような思いを込めて、私たちは「地域創生と観光経営研究教育センター」を創設し、アンカー ・ シップ ・ パートナーズ株式会社との包括連携協定のもと、クルーズ船飛鳥を基軸として様々な産学連携を社会実装していく、世界的な観光経営の研究教育拠点の形成を目指しています。表１ No.6 ： 地域創生と観光経営（アンカー ・ シップ ・ パートナーズ寄附講義）リー ・ マネジメント研究教育センター（EMREC）です。代表的なテーマは、「面接における求職者と面接官のやり取りの分析」「採用時の特別扱いが与える種々の影響の分析」「日本及びアジア圏における先進的な採用事例の分析」といったものになります。　神戸大学経営学研究科は、産学官連携による研究・教育を推進するために、現在6つの研究教育センターを設置してい　経営者の高齢化、後継者難、事業の成熟化に伴う収益性の低下など、中小企業・小規模事業者は多くの課題を抱えています。こうした課題を解決するためには、ファミリーによる事業承継だけではなく、第三者承継を円滑に実践するための仕組みを構築する必要があります。既存事業を持続的に成長させるとともに、将来の事業の柱となりうる新規事業の創出　本センターは、ファミリービジネスに関する研究教育活動をメガバンクの一つである三菱UFJ銀行とともに産学連携で推進することを目的として設置されました。ファミリービジネスとは、「創業者やその一族が企業経営に参画し、経営に一定の影響力を行使している企業」を指します。ファミリービジネスは、数多くの革新的な製品やサービスを生み出し、　企業の最重要資源である人に着目し、「人を大切にする経営」の具体的な在り方を探求して、社会に実装していこうとするのが本センターの役割です。本センターは、株式会社インソースと包括連携協定を締結する形で設立されました。研究教育の成果を社会へ向けて発信しており、①各社での働く人々の実態を　企業経営にとって新たな価値創造の重要性が高まり続けていますが、この点に関する経営学的な研究・教育は十分発展していません。価値創造したいという希望を持つ学生を支援する教育も国内外共に不十分です。経営学研究科は、令和5年度に「人文・社会科学系ネットワーク型大学院構築事業」に採択され、「対話型ビジネス価値共創人材養成（BVCC）プログラム」　インバウンドを含んだツーリズムは、いまや我が国の主要産業と化している一方で、オーバーツーリズムをめぐる様々な課題が顕になっています。それらはツーリズムがもたらす必然的な結果なのではなく、観光経営のまずさに起因しています。良い観光経営には、世界でも稀な我が国の豊かな自然環境や伝統文化などの価値を再発見し、企業家や地域金融、大学など多様な利害関係者が関わることで、地域が抱えてきた社会課題を　組織が個人と出会い、評価し、数年間から長ければ数十年にもわたって雇用することになる社員を選択するのが採用活動になります。こうした意味での採用を中心に、個人の組織への「エントリー」に関わる様々な現象について、株式会社ZENKIGENから寄附を受けながら、科学的な研究 ・ 教育を行うのがエント 15中小 M＆A 研究教育センター（日本 M&A センター寄附センター）ファミリービジネス研究教育センター（MUFG ウェルスマネジメント寄附センター）人的資本経営研究教育センター（インソース創業 20 周年記念寄附センター）ビジネス価値共創研究教育センター地域創生と観光経営研究教育センター（アンカー・シップ・パートナーズ寄附センター）エントリー・マネジメント研究教育センター経営学研究科が設置する研究教育センターと寄附講義