開催月1月2月3月2・3年生教員就職ガイダンス⑥（春期対策）2・3年生教職春期集中講習会（前期・２月上旬〜下旬）2・3年生春期講習教育小論文継続指導会（2月〜3月）2・3年生教職春期集中講習会（後期）（3月上旬）2・3年生春期講習教育小論文継続指導会（3月）32渋谷キャンパス対象 学年ガイダンス・講座名全学年２月教員採用学内模擬試験02 たまプラーザキャンパス対象 学年3・4年生教員採用試験受験地別懇談会（保育所、幼稚園、小学校、保健体育、特別支援学校）3・4年生教員採用試験対策模擬試験3・4年生教員採用試験対策春期集中講座（2月中旬〜3月上旬）2・3年生教育法規講座2・3・4年生幼稚園教諭・保育士就職ガイダンス2・3年生公立幼稚園教諭・保育士採用試験一般教養対策講座2・3・4年生教員採用試験対策模擬試験ガイダンス・講座名で2025年3月卒業生も継続したものの、これに実質的な拘束力はなく、選考スケジュールの前倒し傾向はさらに顕著になりました。2026年3月卒業以降の就活生の皆さんは、より一層注意が必要です。特に近年の傾向として、3年次の夏から冬にかけて行われるインターンシップで学生の囲い込みが始まり、早期選考を行う企業が増加しています。また、2023年4月以降に実施されるインターンシップについては、企業側は取得した学生情報を採用選考活動に活用することが政府により認められました。そのため、就職活動を成功させるポイントは1・2年次も含めて「いかに早期から活動を開始するか」です。キャリアサポート課では企業の人事担当者と密に情報交換を行い、最新の選考情報を収集しています。最新の選考スケジュールに基づき、早期から準備できる企画を用意しておりますので、就職活動の流れに遅れることなくキャリアサポート課の支援を活用してください。２、UIJターン（地方）就職についてUIJターン（地方）就職をする場合は注意が必要です。企業数が首都圏より少ないため、早くから地元企業の研究を進める必要があります。大学休暇中に帰省した際には、企業や新卒ハローワークを積極的に訪問すると同時に、地元の新聞社主催の合同説明会などで情報収集に努めることがUIJターン就職への近道です。また、道府県庁の多くは近年UIJターン（地方）就職のサポートに注力しており、在京の事務所に専門部署や関連部署を設けるなどしていますので活用をお勧めします。キャリアサポート課・たまプラーザ事務課では、「キャリアサポートサイト」に大学に届くUIJターン就職に関連する情報を公開しています。就活関連イベントの情報だけでなく、各自治体などが提供する交通費の助成支援などの情報もありますので、こまめに確認をしましょう。一般企業へ就職するには1 、 一般企業への就職について「3月エントリー、6月採用選考（面接試験等）開始」といういわゆる“就活ルール”は、政府主導
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